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2026年的私域,你能看到的全在转向!(主题圆桌实录)

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2026年的私域,你能看到的全在转向!(主题圆桌实录)
发布日期:2025-12-24 10:40:11 浏览次数: 119 来源:见实


当AI重度参与、用户在变、链路在前移……很多事都逼着我们重新回答一个问题——2026的私域,到底该怎么做?

在刚刚结束的见实2025年度私域大会上,我们把五位长期一线打仗、靠结果说话的嘉宾请到了一起展开主题圆桌。其中有人正在推动传统企业的链路重构,有人在不同业态里把坑踩了个遍,也有人已经把AI、全域、会员体系和导购体系“跑通”到日常运营里。

他们的实践和经验,比方法论更有体感,也更能回答我们最关心的问题:新链路怎么跑?老链路怎么升级?AI到底替代了什么,又放大了什么?

2026对私域人来说,很可能是个分水岭。全域化持续深入、AI正在重写执行方式、链路不断前置——可以说,许多看到的都在发生变化。还好用户价值、信任飞轮、长期主义这些底层逻辑从未改变。只有把“新的变量”和“不变的底层”放在一起看,我们才能知道接下来到底要把精力花在哪。

值得一提的是,这些话题,将在1月份杭州的2026私域开年大会上,用更多案例和深度分享、两天时间,来继续展开欢迎有兴趣的你提前锁定门票,现场一起深聊。

现在,则让我们回到对话现场,听听这五位实践者的答案。如下,enjoy:

01

运营大势:

全域化·智能化·用户化·信任化

走到2026,运营出现两条清晰脉络:全域化、智能化正在快速演进,而用户化、信任化从未改变。新趋势加速推进,旧底层持续托底,构成企业真正的增长关键。

王冰冰:你所在的领域里,哪些环节正在变得越来越重要,甚至可能成为2026年的决定性环节?请用三个关键词概括一下,再简单说说为什么。

(全域/AI助手/AI外脑)

孟庆欣:第一个关键词是“全域”。全域指的是“公域拉新+私域复购”。

在公域拉新上,我们一直强调一店多开,不是开很多实体店,而是基于一个实体店,在不同平台开出各种“影子店”。实体店是信任锚点,小红书里有薯店,视频号里有微信小店,抖音有来客,私域里有小程序商城,也就是“云店”。一店多开,就是为了在各大流量平台更好地获客,再回到私域复购。

第二、三个关键词都与AI相关:AI助手AI外脑

AI助手主要在执行层面。比如,帮助导购更便捷、甚至“傻瓜式”地找到潜客;算法会根据用户权益、生命周期筛出目标人群。之后还能做喜好判断、人货匹配、搭配建议,把“什么时候、对谁、推什么”都规划好,甚至提供AI话术,加快建立连接。

AI外脑更偏战略层面。比如,未来我们开企划会、经营分析会,不需要人工提前做大量准备,AI就能自动找问题、给方案、给执行计划。它像营销专家,也像资深商品企划,为管理者提供决策支持。

(生态矩阵/AI/利他)

徐成喜:第一个关键词是“生态矩阵,前面嘉宾说的“一店多开”是线上线下的矩阵,而我今天想说的是更往后的:用户生态建设在新的母婴零售业务里,我们不仅服务C端用户,还要让合作品牌、零售伙伴形成一个“共同成长的生态”。生态矩阵的目的是:让用户在生命周期里,除了主品牌,也能获得更多延展性的服务。

第二个关键词是“AI”。AI一定要拥抱。除了提效,AI自身的能力也要升级,比如语义理解更准、B端操作更人性化、C端体验更贴近真人。

第三个关键词是“利他”。听起来虚,但运营的人都懂:沟通产生信任,信任带来转化。利他就是:想要获得,先要给予。我们要理解数据、理解用户、快速响应,把利他原则贯穿在每一个运营动作里。

即时价值/数据驱动/价值锚定

高家伟:第一个关键词:即时价值现在的私域,新用户一进来,就必须给到足够吸引力的、可立即兑现的价值。不再是传统的欢迎关注,而是真正让他觉得“来对地方”。

第二个关键词:数据驱动作为工具方,我们必须基于不同渠道来源、不同行为的数据,为用户做个性化权益分配。不能千人一面,一定是动态、分层、差异化。

第三个关键词:价值锚定新用户从流量→留存→初级会员→忠诚会员,这个过程必须尽快发生。只有用户快速感到价值,他才会留下来,而不是想着“以后再说”。

(体系化/核心用户/信任)

李国平:第一个关键词:系统能力全称应该是体系化的系统能力;私域其实就五件事:拉新、留存、提频、转化、传播。五件事是一组推动增长引擎的齿轮,缺一不可。而且一个品牌的私域增长体系必须和企业的增长战略适配,这才是关键。绝大多数的企业现在都还是两张皮,所最近一家运动时尚品牌就出现了私域标签的翻车事故

第二个关键词:核心用户产品想大小通吃的时代已经过去了。每个品牌都有最值得服务的核心客群。如果连这一群人是谁、核心痛点是什么都不清楚,你的货品、IP、内容、链路都会做偏

第三个关键词:信任和前面嘉宾提到的“利他”类似。有很多老板说现在用户不忠诚,隔壁阿三便宜一毛钱就跑隔壁去,这样的老板其实是不懂“忠诚”与“信任”的,更没有理解信任的本质。商业的本质是基于信任的交换。信任来自产品和服务,而“不断交换”就是复购产品好、服务好,用户持续复购(口碑裂变),这就是私域的核心

我常说:优秀的公司赚利润,伟大的公司赢人心。在私域里,“信任”永远排第一要想做成私域,“用户信任”是第一课,这也是一门大学问

02

运营方法转向:

链路前置·精细分层·AI驱动重构

运营方式从“动作驱动”走向“体系驱动”。链路提前布局、用户分层运营,以及AI赋能的系统化决策,让拉新、留存、转化都进入了新的增长逻辑。

王冰冰:链路明确后,运营方式怎样变化?这些变化在解决什么痛点

(从“线下主导”到“线上线下并行”)

孟庆欣:我们最大的变化是:传统女装企业以实体店为核心的模式,已经无法完全覆盖用户的决策路径。消费者越来越多在线上完成决策,我们必须主动走出去,去流媒体、去社区、去内容平台。所以我们强推导购做KOS

“一店多开”本质是在搭建基础设施:薯店、微信小店、云店……这些都是让导购能在多个平台持续种草的前提。真正的关键,是让KOS在小红书、视频号等平台完成“公转私”,而这一切最终都落在一个动作上——加企微

(私域从“卖货渠道”变为“流量中枢”)

徐成喜:我总结三点:

第一,用户运营要成为企业的“流量中枢”。过去私域被当成卖货渠道——促销、清仓、短信触达都往这里压。但随着企业越来越重视用户生命周期价值,用户运营中心应该具备更多的主导权,避免内部渠道之间相互对立。

第二,从“外部拉新”转为“内循环优先”。不是不拉新,而是过去“只盯着拉新”太粗放。大部分企业明明有几百万、上千万存量用户,却长期没有被唤醒、没有被运营。存量用户信任成本更低,但转化效率远高于新增。

第三,坚持“用户价值第一性原则”。运营不是一上来就转化,而是先满足价值,再创造信任,再引导行为变化。这和我讲的“利他原则”一脉相承。

(运营从“同链路”走向“差异链路”)

高家伟:作为工具服务商,我们看到的痛点清晰:品牌从公域到私域的用户信息是不完整的,渠道数据也不透明。我们做的第一件事,是帮助品牌把多渠道触点的用户都收回私域。

过去私域是——不管从哪里来的用户,都走同一条链路:加企微→发欢迎语→拉进群→结束。但现在我们认为应该变成“差异化链路”。比如,小红书来的用户,更适合内容分发;京东来的用户,更需要服务保障;拼多多来的用户适合推低价尾货。

更重要的是,运营不再是“拆盲盒式的感性策略”,而是回到系统化、数据化的逻

(从“工具依赖”转向“思维重构”)

李国平:第一,必须拥抱AI。我们经历过移动互联网时代,4G之后的移动互联网一夜之间可以让上万家纸媒倒闭。今天AI的变化不会给你这么大的冲击感受但一定对这个社会的重构比移动互联网更加颠覆与彻底

第二,不要把AI只是当工具,而思维方式很多老板对AI是停留在“用不用”?或者“你们试试看”程度这都会成为温水里那只青蛙的。真正衡量一个企业是否真的拥抱AI。要看老板是否敢于把企业的组织围绕AI进行重构,只有这样做才算称得上真正的拥抱AI,否则都是打嘴炮,一定会付出代价的

之前的企业数字化是工程语言,现在的AI是应用语言。私域业务就是企业数字化的起手势和终局

03

团队能力重塑:

产品思维·数据能力·系统韧性

在全域化与智能化加速融合的背景下,团队能力也在被重新定义。产品化思维、数据驱动洞察,以及面向复杂链路的组织韧性,正成为2026年最关键的团队基础能力。

王冰冰:那么,要让大家刚才提到的新链路、新变化持续产出更高价值,2026年你会要求团队必须具备哪些能力?

(公域强内容力,私域把AI变成习惯)

孟庆欣:我就分公域和私域两部分来说。

公域这边,最重要的是内容创作力和流量转化力。KOS必须有很强的审美力,才能生产出好的种草内容。当然随着AI的发展,AIGC也在不断赋能品牌;对审美要求高的品牌还是更注重原创,AI更多是辅助,比如渲染、提升效率。

私域这块,我觉得一定要充分拥抱AI。分析、决策、定策、执行,其实都可以依靠AI。以前没有AI,我们靠系统数据分析和自动化去推进导购执行;现在很多策略性工作、任务设计都可以交给AI。AI质检也能监督导购在最后一公里的执行情况。我觉得拥抱AI,不只是能力,更应该成为习惯

(换位思考、产品化能力、

  对外建联、以及坚韧度)

徐成喜:我理解的关键能力有几点:

第一,换位思考能力。听起来虚,但非常关键。我们做运营、做功能时,业务、产品、开发常常像“死对头”。为什么?因为没有真正站在用户视角思考:他为什么提出这个需求?动因是什么?只有理解动因,才能一击即中。

第二,运营要具备半个到一个产品经理的思维。能把业务场景转成开发语言,再把开发语言转成用户能理解的产品功能,让用户觉得“这东西好用”。这其实也是换位思考的延伸。

第三,建联与对外沟通能力。我到新公司后,一个重要使命就是搭建用户生态和合作模式。对外沟通品牌方、服务商,共创共赢,非常考验建联能力。一线同事也一样,客服同理。

最后是坚韧。用户运营、公转私、内容生产等等,都会遇到困难和挫败。坚韧,是让我们能继续推进、打胜仗、把不可能变成可能的关键能力。

数据解读能力+AI内容模块化能力

高家伟:我分成两类讲:人的能力、工具的能力。

在人上,我认为首先要具备数据解读能力。数据解读,是策略制定的基础。运营一定要看懂不同渠道、不同商品背后的用户画像和行为,用数据制定动作,否则所有运营都是盲目的。

在工具能力上,重点是围绕AI的内容创作能力。个性化触达需要针对不同渠道、不同人群、不同标签,分发不同内容。要做到更高效,就需要把内容模块化、标签化,能快速组装、快速分发,更精准触达用户。

(数据体系能力+快速复盘能力)

李国平:家伟说的是数据解读,我非常同意;我补充和强调的是数据和复盘能力

做私域必须依照业务逻辑看一整套数据:比如加粉总数、加粉率、不同周期的留存率、支付转化率、进群率、标签率、不同会员级别转化率等等等等。而且同一个行业的两家企业,对这些数据的定义都完全不同的,这些维度是没有作业可抄的只有深刻理解自己业务、品牌、客户、竞争态势,才能建立自己的有效的数据体系和指标

除此之外就是复盘能力。我一直强调:失败不是成功之母,快速复盘才是。你的团队能不能围绕这些数据每天、每周、每月、每季、每年做复盘?复盘出来的结论能不能第二天就迭代调整?我们说的复盘不是为了复盘而复盘,而是为了让业务真的能够往前走、能进化。内卷的反义词不是躺平,是进化这是高维度的竞争策略。



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